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TERSA
Misión:
-
Coordinar y dirigir los departamentos de facturación, ATC (atención al cliente) y ATR (gestión con distribuidora) para alcanzar los objetivos establecidos.
Funciones:
-
Supervisión, coordinación y seguimiento del día a día de los equipos a cargo.
-
Reuniones departamentales y con la dirección.
-
Gestión de proyectos.
-
Identificación e implantación de procesos de mejora continua (internos y externos).
-
Trato y resolución de incidencias con el cliente público final (como ayuntamientos y organismos públicos).
-
Informes y reportes a la dirección.
-
Seguimiento de los indicadores del plan estratégico (satisfacción del cliente, ratio de producción, tiempos CNMC, fidelización, etc.).
-
Asistencia a jornadas y eventos.
Se requiere:
-
Licenciatura o grado en ingeniería y/o economía o administración y dirección de empresas.
Conocimientos específicos:
-
Conocimiento del sector eléctrico/energético y de su normativa.
-
Software ERP/CRM para gestión comercializadora.
-
Excel avanzado.
-
Conocimiento de flujogramas de CNMC.
-
Conocimientos del área de ATR y facturación. Valorable experiencia en atención al cliente.
-
Catalán y castellano avanzados. Inglés (deseable).
Competencias necesarias:
Competencias Genéricas:
-
Adaptación al cambio.
-
Integridad.
-
Accesibilidad.
-
Compromiso.
Competencias Específicas:
-
Desarrollo de personas.
-
Liderazgo.
-
Impacto e influencia.
-
Orientación a resultados.
-
Proactividad/iniciativa.
-
Toma de decisiones.
Ofrecemos:
-
Horario: de lunes a jueves de 8:00h a 17:15h y los viernes de 8:00h a 15:00h. Durante los meses de verano, de lunes a viernes jornada intensiva de 8:00h a 15:00h. Flexibilidad horaria.
-
Salario: 40.239,56€ brutos/año + 3.497,73€ variable.
-
Ticket Restaurante 11€ durante las jornadas partidas.
-
2.450€ de Plan de pensiones.
-
Posibilidad de teletrabajo.
-
Kilometraje (desplazamientos internos).
-
Ayudas familiares.
-
Retribución flexible.
-
Flexibilidad horaria.
-
Contrato indefinido.
La empresa garantiza el principio de igualdad y no discriminación en todos sus procesos de selección.
Misión:
-
Coordinar y dirigir los departamentos de facturación, ATC (atención al cliente) y ATR (gestión con distribuidora) para alcanzar los objetivos establecidos.
Funciones:
-
Supervisión, coordinación y seguimiento del día a día de los equipos a cargo.
-
Reuniones departamentales y con la dirección.
-
Gestión de proyectos.
-
Identificación e implantación de procesos de mejora continua (internos y externos).
-
Trato y resolución de incidencias con el cliente público final (como ayuntamientos y organismos públicos).
-
Informes y reportes a la dirección.
-
Seguimiento de los indicadores del plan estratégico (satisfacción del cliente, ratio de producción, tiempos CNMC, fidelización, etc.).
-
Asistencia a jornadas y eventos.
Se requiere:
-
Licenciatura o grado en ingeniería y/o economía o administración y dirección de empresas.
Conocimientos específicos:
-
Conocimiento del sector eléctrico/energético y de su normativa.
-
Software ERP/CRM para gestión comercializadora.
-
Excel avanzado.
-
Conocimiento de flujogramas de CNMC.
-
Conocimientos del área de ATR y facturación. Valorable experiencia en atención al cliente.
-
Catalán y castellano avanzados. Inglés (deseable).
Competencias necesarias:
Competencias Genéricas:
-
Adaptación al cambio.
-
Integridad.
-
Accesibilidad.
-
Compromiso.
Competencias Específicas:
-
Desarrollo de personas.
-
Liderazgo.
-
Impacto e influencia.
-
Orientación a resultados.
-
Proactividad/iniciativa.
-
Toma de decisiones.
Ofrecemos:
-
Horario: de lunes a jueves de 8:00h a 17:15h y los viernes de 8:00h a 15:00h. Durante los meses de verano, de lunes a viernes jornada intensiva de 8:00h a 15:00h. Flexibilidad horaria.
-
Salario: 40.239,56€ brutos/año + 3.497,73€ variable.
-
Ticket Restaurante 11€ durante las jornadas partidas.
-
2.450€ de Plan de pensiones.
-
Posibilidad de teletrabajo.
-
Kilometraje (desplazamientos internos).
-
Ayudas familiares.
-
Retribución flexible.
-
Flexibilidad horaria.
-
Contrato indefinido.
La empresa garantiza el principio de igualdad y no discriminación en todos sus procesos de selección.
SIRESA
Denominació del lloc:
-
Conductor/a Punto Verde Móvil (con carnet C)
Missió:
La misión es la sustitución del personal empleado en las posiciones de Conductor/a punto Verde Móvil, para suplencias de vacaciones con posibilidad de incorporación posterior en caso de vacantes de plantilla.
Funcions:
-
Recepción de los residuos aportados
-
Control y redacción de los datos de recogida realizados
-
Vaciado de los residuos en los contenedores correspondientes
-
Mantenimiento de la zona de descarga del vehículo
-
Mantenimiento del vehículo
Se requiere:
-
Experiencia 2 meses. Experiencia en la conducción de vehículos pesados.
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Imprescindible: carnet C en vigor
-
Imprescindible: carnet CAP en vigor
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Personas con iniciativa, comprometidas, independientes, organizadas y planificadoras.
Competencias Necesarias:
-
Adaptación al cambio
-
Integridad
-
Accesibilidad
-
Compromiso
-
Capacidad de Servicio
-
Preocupación orden y calidad
-
Orientación al detalle
-
Polivalencia
-
Constancia
-
Autonomia en su trabajo
-
Proactividad/ Iniciativa
-
Orientación a la usuaria
Oferim:
-
Contrato laboral temporal (2 meses)
-
Jornada completa
-
Salario mensual bruto des de 1.600€ a 1.900€
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Otros beneficios: ayuda familiar a hijos entre 0 y 16 años. Dietas diferentes horarios en función de la zona/persona a sustituir.
*La empresa garantiza el principio de igualdad y no discriminación en todos los procesos de selección.
Denominación del puesto:
-
Encargado/a Punt Verd de Barri
Misión:
-
Gestionar el Punt Verd de Barri, atendiendo a las personas usuarias, recepcionando y clasificando, siempre que sea posible, los diferentes residuos aportados y registrando los datos de producción (entradas y salidas de materiales), siguiendo las directrices indicadas en el Manual de la persona Operaria y comunicaciones internas enviadas por las responsables, con la finalidad de asegurar que el servicio se preste de manera idéntica en todos los centros y teniendo como principal objetivo, la prestación de un servicio público de calidad.
Funciones:
-
Atención usuarias
-
Introducción de datos
-
Petición recogidas
-
Orden y limpieza
-
Otras
Se Requiere:
-
Graduado escolar o experiencia equivalente Catalán básico (hablado y escrito)
-
Ofimática (Nivel usuario)
-
Gestión y clasificación de residuos
-
Formación en SIG
-
No es necesaria una experiencia previa, sólo buena predisposición
Competencias Necesarias:
-
Adaptación al cambio
-
Integridad
-
Accesibilidad
-
Compromiso
-
Capacidad de Servicio
-
Preocupación orden y calidad
-
Orientación al detalle
-
Polivalencia
-
Constancia
-
Autonomia en su trabajo
-
Proactividad/ Iniciativa
-
Orientación a la usuaria
Ofrecemos:
-
Contrato Temporal
-
Salario bruto mensual : 1671€ (turno 38h) / 748€ (turno 16h)
-
Turno 38h: De lunes a miercoles de 8:30h-14:00h i de 16:00h a 19:30h/Jueves y viernes de 8:30h-14:00h
-
Turno 16h:De jueves a viernes de 16:00h a 19:30 h/ Sábado de 8:30h-14:00h i de 16:00h a 19:30 h
*La empresa garantiza el principio de igualdad y no discriminación en todos los procesos de selección.
SEMESA
Denominación del puesto:
-
Operario/a Envases
Misión:
-
Realizar las tareas de selección y vigilancia en cabina de tría y planta de envases a fin de conseguir los objetivos establecidos y cumpliendo con los procedimientos y normas de seguridad estipulados.
Funciones:
-
Retirar impropios en material de cabina
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Vigilar y evitar atascos que se produzcan en planta
Se Requiere:
-
No requiere formación básica
-
Conocimiento de los distintos tipos de materiales.
-
No se requiere experiencia previa
Competencias Necesarias:
-
Capacidad resolutiva
-
Responsabilidad
-
Puntualidad
-
Compromiso
-
Capacidad de servicio
-
Preocupación orden y calidad
-
Orientación al detalle
-
Polivalencia
-
Constancia
-
Autonomía en su trabajo
Ofrecemos:
-
Contrato Temporal
-
Salario bruto anual: 22.000
-
Turno Mañana (6h a 14h) / Turno Tarde (14h a 22h) / Turno Noche (22h a 6h)
*La empresa garantiza el principio de igualdad y no discriminación en todos los procesos de selección.